As inscrições nos cursos presenciais são, inicialmente, destinadas aos médicos vinculados (registrado com endereço) às Regionais do CRM-MG onde as aulas são realizadas.

Posteriormente, havendo vagas disponíveis, as inscrições serão abertas para profissionais de todo o estado. Já as inscrições para o curso online de Eletrocardiograma podem ser feitas por médicos de toda Minas Gerais.

Cursos para médicos registrados e adimplentes com o Conselho.

🔗 Inscreva-se agora!

Para mais informações, envie e-mail para: 📧 educacaomedica@crmmg.org.br

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📅 11 de abril (sábado)
📍 Sede do CRM-MG (Rua Timbiras, 1200)
⏰ 8h30 às 12h

O CRM Day proporciona uma imersão no funcionamento do Conselho, permitindo compreender, de forma clara e objetiva, seu papel na trajetória profissional do médico.

Durante o evento, os participantes poderão:
✔️ Realizar visita guiada às instalações do CRM-MG
✔️ Acompanhar simulação de julgamento e câmara de sindicância
✔️ Dialogar com conselheiros e esclarecer dúvidas institucionais
✔️ Fortalecer o relacionamento com outros profissionais

A iniciativa reforça o compromisso do CRM-MG com a promoção de uma medicina ética, segura e valorizada.

🔗 Inscreva-se!

⚠️ Vagas limitadas. Contamos com sua participação.

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O texto prevê ações contra assédio, exploração e abuso sexual, incitação violência, cyberbullying, promoção a jogos de azar e outras práticas danosas à integridade física e mental de crianças e adolescentes.

Conheça as principais mudanças trazidas com o ECA Digital para a juventude.

O que é o ECA Digital?

Principais mudanças

Fiscalização

Onde pesquisar

O post Estatuto Digital da Criança e do Adolescente já começou a valer. Saiba o que isso significa apareceu primeiro em CRMMG.

As inscrições são, inicialmente, destinadas aos médicos vinculados (registrado com endereço) às Regionais do CRM-MG onde as aulas são realizadas. Posteriormente, havendo vagas disponíveis, as inscrições serão abertas para profissionais de todo o Estado.

Cursos para médicos registrados e adimplentes com o Conselho.

🔗Inscreva-se agora!

Para mais informações, envie e-mail para: 📧 educacaomedica@crmmg.org.br

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Profissionais de diversas categorias da área da saúde participaram do encontro ao lado de representantes do poder legislativo municipal, da segurança pública e da OAB, reforçando que o enfrentamento da violência nos serviços de saúde exige articulação entre diferentes instituições e uma abordagem multidisciplinar, capaz de lidar com um problema complexo e multifatorial.

Confira a gravação

O evento foi transmitido ao vivo pelo canal do CRM-MG no Youtube e a gravação já está disponível. Assista abaixo e compartilhe com os profissionais de saúde que você conhece!

Confira a galeria de fotos

O post Saiba como foi o II Fórum de Violência contra Profissionais de Saúde no Local de Trabalho apareceu primeiro em CRMMG.

Medidas para mitigar a violência contra médicos no local de trabalho

O enfrentamento exige também o envolvimento de organizações sociais, conselhos profissionais, entidades representativas e órgãos legislativos e judiciais, garantindo medidas práticas e eficazes para manter a continuidade e a segurança dos serviços de saúde em benefício da população.

Governo

• Leis rigorosas que protejam médicos e incluam a violência no local de trabalho no Código Penal.
• Melhorar condições de hospitais: preencher vagas, fornecer insumos e equipamentos adequados.
• Garantir rede de ambulâncias equipadas e equipes treinadas.

Instituições de saúde

• Instalar câmeras, alarmes e sistemas de segurança.
• Restringir entrada de pessoas armadas e limitar acompanhantes.
• Transparência na cobrança e criação de ouvidoria.
• Informar tempo de espera e número de leitos disponíveis.

Médicos

• Conhecer limites e encaminhar pacientes quando necessário.
• Manter calma, ouvir preocupações e melhorar comunicação.
• Orientar sobre doença, tratamento e custos.
• Atualizar familiares, obter consentimento informado e registrar em prontuário.
• Treinamento contínuo em suporte à vida; presença de médicos experientes em casos críticos.

Sociedade

• Reconhecer limites da medicina; violência não é solução.
• Recorrer a instâncias competentes em caso de insatisfação.

• Educação e informação sobre saúde.
• Mídia imparcial destacando a realidade dos médicos.

Outras medidas gerais

• Unidades de saúde: barreiras, detectores de metal, rotas de saída seguras.
• Administração: políticas de tolerância zero, denúncias obrigatórias, trabalho em equipe, treinamento em segurança.
• Pós-incidente: apoio psicológico, discussão de casos críticos, programas de assistência.
• Associações profissionais: defesa, vigilância obrigatória, apoio às vítimas.
• ONGs e comunidade: conscientização, treinamento, redes de apoio e comunicação eficaz.

O enfrentamento exige o envolvimento de organizações sociais, conselhos profissionais, entidades representativas e órgãos legislativos e judiciais, garantindo medidas práticas e eficazes para manter a continuidade e a segurança dos serviços de saúde em benefício da população.

Procedimentos após sofrer agressão

Conforme orientação divulgada pelo Conselho Regional de Medicina de Minas Gerais, o protocolo envolve:

1. Registrar Boletim de Ocorrência (BO): acionar Polícia Militar, Polícia Civil ou Guarda Municipal para formalizar o início dos trâmites legais.
2. Exame de corpo de delito: obrigatório em casos de agressão física, complementando o BO.
3. Queixa-crime: registrar contra o agressor, inclusive em casos de violência moral, coletando dados pessoais do autor.
4. Comunicação interna: enviar BO e exame ao supervisor imediato e informar que não atenderá mais o paciente agressor.
5. Responsabilidade do gestor: adotar medidas de segurança para evitar novas ocorrências, podendo incluir transferência de unidade sem custos ao médico.
6. Notificação ao CRM: informar o Conselho para justificar a suspensão do atendimento e receber suporte institucional e ético.

O protocolo envolve registro legal imediato, proteção física e ética do médico, comunicação institucional e suporte do Conselho para garantir segurança e continuidade adequada do trabalho.

Acesse aqui a Cartilha de Violência contra o Médico no Local de Trabalho

Por que é urgente prevenir a violência no setor saúde

A violência contra médicos e demais profissionais de saúde é injustificável e compromete tanto o bem-estar dos trabalhadores quanto a qualidade da assistência à população. Seus efeitos incluem queda na qualidade do atendimento, aumento do absenteísmo e demissões, prejudicando diretamente os serviços de saúde.

Não há solução universal para reduzir a violência no setor saúde. As propostas concentram-se em legislação, punição dos agressores e políticas de tolerância zero, com participação institucional e social para garantir serviços de saúde seguros e contínuos.

Cons. Victor Hugo de Melo – Presidente da Comissão de Defesa da Prerrogativa do Médico do CRM-MG

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Nos últimos anos, a violência contra médicos e profissionais de saúde deixou de ser eventual e passou a ser amplamente noticiada, tanto pelo aumento real dos casos quanto pela maior visibilidade.

O que é violência no local de trabalho na saúde

A violência no local de trabalho (VLT), conforme a OMS e a Organização Internacional do Trabalho, envolve ameaças, assédio ou agressões relacionadas à atividade profissional, comprometendo segurança e bem-estar. Profissionais de saúde apresentam risco até quatro vezes maior de sofrer lesões e afastamento.

Os ambientes mais vulneráveis incluem:

• serviços de emergência
• clínicas psiquiátricas
• unidades de terapia intensiva

As agressões podem ser verbais ou físicas, sendo a violência psicológica a mais frequente, inclusive em redes sociais.

Principais causas da violência contra médicos

A Violência contra o médico no local de trabalho é um fenômeno multifatorial, envolvendo:

1. Fatores ligados aos profissionais

• sobrecarga e estresse
• infraestrutura inadequada
• escassez de pessoal
• falta de treinamento em manejo de conflitos
• dificuldades nos relacionamentos de equipe

2. Fatores do ambiente hospitalar

• superlotação
• demora no atendimento
• falhas de comunicação
• restrições de visita

3. Fatores relacionados a pacientes e familiares

• elevada carga emocional
• expectativas sobre resultados
• reações a notícias negativas

Consequências para profissionais e pacientes

A violência no trabalho provoca:

• rotatividade e absenteísmo
• insatisfação e queda da qualidade assistencial
• prejuízos físicos e mentais

Entre os efeitos clínicos nas vítimas estão burnout, depressão, estresse pós-traumático e ideação suicida. Para os pacientes, há impacto direto na segurança e maior risco de erros.

Evidências científicas

Metanálises internacionais indicam alta prevalência de violência contra profissionais de saúde:

• 58,7% de prevalência geral em 14 estudos
• 62,4% em metanálise com 81.771 profissionais na China
• 61,9% em revisão global com 331.544 participantes

A forma mais comum é a agressão verbal, seguida por violência física, ameaças e assédio sexual.

Esses dados confirmam que a violência contra médicos é um problema mundial, com repercussões diretas na qualidade do atendimento e na sustentabilidade dos sistemas de saúde.

Para aprofundar nesse assunto, assista aqui ao episódio “Violência contra os médicos no local de trabalho” do podcast do CRM-MG.

Cons. Victor Hugo de Melo – Presidente da Comissão de Defesa da Prerrogativa do Médico do CRM-MG

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O CRM-MG esclarece que a cobrança é falsa e que os e-mails institucionais do CRM-MG possuem domínio final @crmmg.org.br. Além disso, o pagamento da anuidade, seja por pix, boleto ou cartão de crédito, deve ser feito exclusivamente pelo Portal de Serviços do CFM (https://portalservicos.cfm.org.br/portal/mg), nunca por mensagens de texto, e-mail, whatsapp, chave ou QRCode fora do sistema.

Site falso CFM

O CRM-MG alerta, também, para o site falso que imita o Conselho Federal de Medicina (CFM) para aplicar golpes relacionados ao pagamento da anuidade 2026. O endereço do site fraudulento é: conselhodemedicina.com

Reforçamos que o site oficial do CFM é https://portal.cfm.org.br/. Antes de pagar a anuidade, confira o endereço no seu navegador. Para saber mais, leia o comunicado publicado pelo Conselho Federal no dia 19/2.

O que fazer em caso de golpe

1) Não clique nos links ou faça pagamentos: Evite interagir com a mensagem suspeita.
2) Registre uma ocorrência: Caso tenha sido vítima de golpe, procure a polícia e registre um boletim de ocorrência.
3) Informe o CRM-MG. Notifique-nos sobre o golpe para que possamos alertar os médicos. A comunicação oficial deve ser feita via Fale Conosco.

Dicas para sua segurança

• Desconfie de mensagens urgentes ou ameaçadoras.
• Sempre confirme a veracidade das cobranças diretamente no site oficial (www.crmmg.org.br) ou pelos canais oficiais de atendimento.
• Em caso de cobrança por boleto, confira o número do CNPJ, mesmo que o nome do CRM-MG apareça como beneficiário. O CNPJ do CRM-MG é 22.256.879/0001-70.
• Nunca forneça dados pessoais ou bancários sem a devida confirmação.
• Sempre digite o endereço oficial diretamente no seu navegador. O site oficial do CRM-MG é o www.crmmg.org.br.

Sua atenção é essencial para evitar prejuízos e impedir que outros médicos sejam vítimas de golpes. Em casos de dúvidas, entre em contato pelo Fale Conosco.

O post Alerta de golpes – pagamento da anuidade 2026 apareceu primeiro em CRMMG.

O Conselho Federal de Medicina (CFM) anunciou o processo seletivo para o Programa Doutoral em Bioética, resultado de convênio com a Universidade do Porto (FMUP). O curso tem a duração de três anos, com atividades presenciais em Brasília e Porto (Portugal), além de aulas remotas por meio de videoconferência. Para obter o diploma de doutor, é necessário cumprir requisitos acadêmicos, publicar artigos, elaborar e defender tese, e atender às normas da instituição. São oferecidas 20 vagas, com 5% reservadas a pessoas com deficiência (PcD).

As inscrições podem ser feitas por candidatos com diploma de Medicina reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC), residentes no Brasil, mediante envio de documentos até 19 de fevereiro de 2026. O processo inclui avaliação de monografia e análise do currículo Lattes, com resultados publicados no site do CFM.

Os candidatos aprovados devem arcar com despesas de matrícula, mensalidades, transporte, hospedagem e alimentação, sendo responsabilidade deles o reconhecimento do diploma no Brasil após a conclusão. O edital, que pode ser acessado neste link, também destaca as condições para inscrição, avaliação, classificação e critérios de desempate, além de regras para desistências e desclassificações, e orienta sobre dúvidas administrativas.

O post Programa Doutoral em Bioética: inscrições abertas apareceu primeiro em CRMMG.

Belo Horizonte, 03 de fevereiro de 2026

Cons. Ricardo Hernane Lacerda Gonçalves de Oliveira
Presidente

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